2．3强化职工遵章守纪法律意识。要大力整顿职工“两纪”，强化职工遵章守纪意识，加强对违章违纪行为的检查和考核，狠刹简化作业程序、习惯性违章，严禁扒乘机车、车辆，以车代步；横越线路必须做到“一站、二看、三通过”，严禁抢越、钻车；顺线路行走时，应走两线路中间，并注意邻线机车车辆和货物装载动态；严禁在道心或枕木上行走。通过强化和督促作业人员执行作业标准和劳动纪律，增强职工遵章守纪的自觉性，使作业人员自觉执行作业纪律和劳动纪律，做到令行禁止。

　　2．4加大现场作业安全控制力度。运输单位一线管理干部要加强安全管理和督导检查，调车区长要承担起调车组管理和人员日常教育的责任，重点做好调车作业组的出勤退勤、调车作业、联防互控等全过程的安全管理工作，督导作业人员认真执行作业标准，落实各项安全卡控措施。加强对单岗工种、作业繁忙时段、交接班时间、风雪雨雾等恶劣气候条件下作业的检查巡视；加强对作业人员违章违纪行为的检查考核，发现问题及时处理。调车作业人员要认真执行岗位人身安全作业标准，作业前做好安全检查，达不到要求的要立即整改。发挥专兼职安全人员作用，针对作业开展设备、人身安全检查，着重对照作业标准查找日常干惯了看惯了的习惯性违章问题，及时制止违章违纪行为，并督促做好事故隐患整改。

　　2．5加强安全教育培训和应急演练。各单位要加大宣传教育力度，普遍开展事故案例警示教育，用血的教训警示广大职工，大讲违章违纪的严重危害性，牢固树立安全生产法制观念。对新上岗、转岗人员必须进行三级安全教育，经培训考试合格方准上岗单独作业。特种作业人员必须进行培训，做到持证上岗。实习、学习人员不得单独顶岗作业。要按计划组织对作业人员进行安全防护知识和安全防护技能的系统培训、演练及考试，加强冬季作业安全教育和现场作业指导，增强其自我保护意识，提高安全防护技能和综合素质，努力遏制调车作业车辆伤害事故。

　　2．6努力创造良好的工作和生活环境。各单位、各部门和各级领导要高度重视职工生命安全与身体健康，坚持“以人为本，关爱生命”，关心职工工作和生活条件，重视季节和昼夜变化对作业和身体的影响，关注职工心理健康和精神状态，了解职工的困难和需求，家庭负担和经济条件，作业场所和劳动防护条件等综合因素。要进行深入调研和专题分析，重点分析和解决在生产班制安排、工作岗位调整、职工加班组织、作业条件变化，以及职工通勤、饮食、休息等方面存在的问题。及时发现和掌握职工身体、工作条件和心理、精神状态，有针对性地进行早期干预和处置，为职工创造劳动保护达标的工作条件与和谐宽松的生活环境。

　　3　结束语

　　通过对调车作业车辆伤害事故统计和特点分析，发现存在的问题，找出产生的原因，掌握事故发生规律，有针对性地提出事故控制对策，努力减少和预防铁路调车作业车辆伤害事故。