谈西汉初期的黄老管理实践及其现实意义(2)
作者:佚名; 更新时间:2014-12-07

 三、谦恭俭约,以德化民

  黄老管理持守老子“一日慈 ,二日俭,三 日不敢为天下先之“三宝”,要求管理者具有谦恭俭约的道德修养。从对汉初 的一些史料记载看 ,景帝之前的几任皇帝 都颇有谦恭俭约之道德风范。对刘邦来说,称帝后在“不欲费人”的指导思想下,公元前199年,萧何 自作 主张建未央宫 ,征用 了大量劳动力和财力物力,刘邦“见宫阙壮甚”大怒,对萧何大加斥责:“天下匈匈,苦战数岁 ,成败未可知 ,是何治宫室过度也?”

  由于汉 文帝刘恒是在刚刚平定了诸吕之乱后登上帝位的,因此他在恭俭谦让等道德素质方面的表现更为 出色。在 他初人京都上任皇帝群臣迎接时,他竟然 以皇帝之尊也下车 回拜 ,即“代王 (指文帝)驰至渭桥 ,群臣拜谒称臣。代王下车拜。于此 ,充分显示 了文帝“不敢为天下先”的谦恭人格。从文帝一生看,这种谦恭人格贯彻始终。当年岁收成不好 、外敌来犯或社会 出现异常现象 时,他总是下诏责己:“朕既不明,不能远德,……皆自於朕之德 薄而 不能远 达也”,“朕既不德,无以佐百姓”,“朕既不敏,常畏过行。”甚至在其 遗诏自责的同时,认为自己无德无能死不足惜,不值得怀念和留恋 。因此 ,他认 为:既然“天下万物之萌生,靡不有死。死者天地之理,物之自然者”,那么“世咸嘉生而恶死,厚葬以破业,重服以伤生 ,吾甚不取。”基于此,文帝以九五之尊依然谦恭地对其后事进行非常简单的安排:“令天下吏民,令到出临三日,皆释服。毋禁取妇嫁女祠祀饮酒食肉者。自当给丧事服临者,皆无践。带无过三寸,毋布车及兵器 ,毋发 民男 女哭临宫殿。”由此可见 ,文帝的谦恭并非是装 出来的 ,而是他发 自内心的情感表露 。也正是如此,才能够有对人民的强大感召力,使人民对之如影相随。

  另外 ,就文帝来看,其俭约的道德品格也很 明显。从生 活起居来说 ,文帝严格要求自己,“常衣衣,所幸慎夫人 ,令衣不得曳地,帏帐不得文绣,以示敦朴”;从对外铺设来说,文帝“即位二十三年,宫室苑囿狗马服御无 所增益”;从其陵墓修建看,“皆以瓦器,不得以金银铜锡为饰,不治坟,欲为省,毋烦民”。曾有一次,信捷职称论文写作发表网,文帝想建造一个露台,但让工匠核算了一下,需要百金,文帝觉得花费太高,“百金中民十家之产,吾奉先帝宫室,常恐羞之,何以台为”再也不提建 台之事 。文帝的俭朴作风 制约 了朝廷 的奢 靡之风 ,影响了 民风世俗。对文帝之道德评价 ,正如 司马迁所云:“汉兴,至孝文四十有余载,德至盛也。

  诚如孔子所讲:“君子之德风,小人之德草,草上之风必偃”_5 J,汉初皇帝 的谦恭俭约极大地影响着朝廷上下,最明显的就是其丞相陈平了。《史记》记载了陈平的谦让胸怀:

  孝文帝立,以为太尉勃亲以兵诛吕氏,功多;陈平欲让勃尊位,乃谢病。孝文帝初立,怪平病,问之。平日:“高祖时,勃功不如臣平。及诛诸吕,臣功亦不如勃。原以右丞相让勃。”於是孝文帝乃以绛侯勃为右丞相,位次第一;平徙为左丞相,位次第二。赐平金千斤,益封三千户。

  陈平能够依功劳大小自觉让出右丞相之高位,而甘居周勃之后,不可谓没有环境熏陶的作用。由此可见,道德的教化作用可谓大矣 ,正是司马迁所赞“专务以德化民,是以海内殷富,兴於礼义。”

  四、汉初黄老管理的现实意义

  黄老管理的治国方略在汉初 政治实践中的巨大成功,赢得了世人的充分肯定和赞扬。诚如班 固所赞:“汉兴,扫除烦苛,与民休息;至于孝文,加以恭俭;孝景遵业。五六十载之问,至于移风易俗,黎民醇厚。周云成康,汉言文景,美矣!”我们在赞赏之余,亦可以古鉴今,看到其对我们当前改善公共管理、促进社会发展的积极意义。

  (一 )对改革公共管理模式的意义

  社会发展程度不同,其所面临的主要问题也就不同,相应,国家管理职能的重点和模式也就有所差别。一般来说 ,在社会发展程度较低 的情况下往往强调国家和政府对社会的管理与控制。这时很难避免国家集权性政策的频繁干预。在社会不断发展的情况下,国家 的过多干预必然导致许多由权力滥用、管理越位等而造成的管理低效 、损伤民主、侵犯公民个人权益等现象。20世纪末,针对各种政府危机 ,西方 国家进行 了一场旨在推行绩效管理和强调顾客至上的“新公共管理运动”,从而推出了公共管理这一新型的社会治理模式 。

  随着我 国市场经济的日益发展 和改革开放的不断深入 ,政府公共管理也愈益被重视。出于对公民社会 自治积极鼓励的初衷 ,公共管理必然要求政府摆脱 自身高高在上的独断专行羁绊 ,引导社会实现自治 ,增强社会 自我管理 、自我调节的能力。很明显 ,我们可以借鉴西汉初年的清静无为 、与民休息的管理方式 ,来构建和实施这种社会 自治的公共管理模式。从汉初黄老管理经验可以看出,政府在无为状态下,完全可以促 进全社会人 民的积极参与,推动社会发展。因此 ,我们可以借此改变全能政府或无限政府的传统认识,进而认识到政府管理事务只不过是有限的,试图垄断和操纵社会生活的一切领域是既不可能也无必要的。这样,我们就可以充分发挥人民群众在公共管理中的主体作用,最大限度激发人民的创造活力,获取无为而治的效果。

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