互联网技术的不断发展，正在逐步的改变人们固有的生活与工作方式，更多的先进的互联网技术的诞生于应用也在进一步的改善人们的工作与生活条件，而在互联网环境下，国有企业思想政治工作的开展也面临着工作方式、硬件配置等诸多的改变。在互联网环境下只有切实的认知国有企业思想政治工作的特征，真正的把握住互联网所创造的新的机遇，才能更好地推动国有企业思想政治工作的开展，更好地推动我国整体思想政治工作的进步。

　　一、互联网环境下国有企业思想政治工作的现状

　　网络化及信息化如一股洪流势不可挡，而对于国有企业思想政治工作的开展而言，只有结合互联网技术，通过不断加强软件及硬件的投入，不断地培养专业化的人员才能切实的与最新的互联网环境相融合。而就目前而言，互联网技术在国有企业思想政治工作的应用现状为：

　　首先，对互联网的认知不够。互联网技术的发展极为迅速，对于操作人员的要求更高，在现实中，一部分的国有企业思想政治工作人员其思想政治的专业素质非常牢固，但是对于互联网环境以及互联网技术的认知与使用却是十分不足。一些国有企业思想政治工作人员会简单的将互联网技术认为是使用对应的沟通软件，或者仅仅是利用软件传递信息，不能真正的对互联网技术及互联网环境有个清晰的认知。其次，互联网技术应用能力严重不足。互联网技术所带来的是工作的更为便利，但是其基于的条件却是操作人员的能力的提高，在现实的国有企业思想政治工作人员中，很大一部分只会简单的互联网操作，对于不断更替的更新的软件及技术缺乏学习的主动性同时应用能力严重不足，而此种情况严重的阻碍了国有企业思想政治工作的建设步伐，不利于思想政治工作的长期、快速发展。最后，互联网技术应用的不均衡大大影响了其工作效果。在国有企业思想政治工作中使用互联网技术其根本目的在于推动工作的开展及把握未来的发展，但是在现实中，更多的国有企业思想政治互联网化建设工作的重心依然在于部分的政工部门或机关部门，并未对作为思想政治工作的根基的基层政工工作蔓延，导致了互联网技术应用的不均衡，最终大大影响了国有企业思想政治工作的工作效果。

　　二、互联网环境下国有企业思想政治工作的特征

　　互联网技术是丰富多样的，可以影响到人们生活及工作的点点滴滴，而在互联网环境下，对于国有企业思想政治工作特征的把握，可以更为有利的推动国有企业思想政治工作与互联网技术的有效融合，进而获得更为巨大的发展。就互联网环境下而言，国有企业思想政治工作主要具有以下特征：

　　首先，思想政治工作开展过程中更为注重体验。随着技术的发展，现今的人们更为注重的为体验，更为期望与相信自身的体验，通过不同的互联网技术，可以更为直观、有效的将所需灌输与表达的思想政治内容传输到国有企业员工身上，这就大大的改善了以往简单的教师课堂语音灌输的情况，通过日新月异变化与升级的互联网技术，将更多的思想政治内容进行传递，运用更为有效地互联网软件推动国有企业思想政治工作的开展，满足现今人们个性化的需求。其次，思想政治工作开展过程中更需要情感化的思维方式。在互联网环境下，信息快速且大量的传递到人们眼前，使得人们在接受众多信息的过程中，难以辨别真实的信息，从而会影响到自身原本正确的的看法与想法。而在互联网环境下，真正的思想政治工作开展所必需的就是一种情感化的思维，不断有效的利用互联网的巨大优势传递正确的观念与思想，通过理性与情感的有效融合，积极的传递正能量，从而真正的实现思想政治工作的根本目标。最后，思想政治工作开展过程中更需去中心化的组织形式。互联网巨大的联系与沟通方式已经改变了以往的单一的从中心到外围的成员组织形式，大大的弱化了现有的中心独大的现状，在互联网世界里，各个成员间的平等性大大的加强，每一个组织成员都可以成为一个中心，因此，在互联网环境下，国有企业思想政治工作开展过程中具有的是去中心化的组织形式，更好地提供给思想政治工作人员一个平台。

　　三、互联网环境下国有企业思想政治工作的机遇

　　互联网的巨大优势已经在人们的生活中展现无遗，现今人们的沟通方式、支付方式以及工作方式都有了巨大的变化。而在互联网环境下对于国有企业思想政治工作而言，同样带来了诸多的优势机遇。首先，互联网环境，极大的增大了国有企业思想政治工作的空间。互联网是一个联系各地的巨大网络，通过网络技术可以实现范围更广的活动，而对于国有企业思想政治工作而言，同样可以利用互联网技术，寻求全国各地乃至全球的优秀思想政治工作人员进行一个本企业的思想政治教育工作，通过视频技术就可以轻松的实现面对面的教学与交流。同时，还可以通过互联网技术开辟思想政治工作的更多新的阵地，结合国有企业自身情况，将企业以及思想政治内容传递到更多的国家，传递给更多的人，与此同时，互联网技术的多样与多元性还可以将原本单一的课本、课堂教育方式进行有效的升级与改善，通过更为便利的软件实现教学内容的形象化、趣味化且可以实现图片、文字、声音的完美融合，内容的丰富多彩，大大的实现了国有企业思想政治工作的空间增加。其次，互联网环境，极大的增强了国有企业思想政治工作的针对性。互联网的不断发展，使人们能第一时间获取来自各地的第一手信息，便于思想政治工作者迅速的了解包含政治、经济以及社会等最新的消息，极大的促进了思想政治工作人员的对于最新情况的了解，同时，由于有了互联网这个开放的平台，更多的人可以参与讨论并发表意见，尤其是为国有企业自身而言，匿名的观点表达方式，同样是开通了一条与企业员工沟通的桥梁，促使员工敞开心扉，畅所欲言，这也在一定程度上帮助国有企业思想政治工作人员对于员工思想动态的掌握，对于问题的把握，能真正的了解员工的思想政治情况，便于有针对性的开展思想政治教育活动，更为有利的帮助员工开展工作，更好的生活。最后，互联网环境，极大的提高了国有企业思想政治工作的实效性。互联网及时沟通，随时传递信息的优势，可以以最快的速度获取思想政治工作者所需的信息。在现实中，一部分国有企业的员工鉴于同事之间以及工作的缘故并不会表达自身最为真实的想法，此种情况就给思想政治工作者带来了很大的困难，因为他们难以用真实的情况或数据来开展工作，但是互联网却可以提供一个很好地表达平台，真正的让员工表达自身的想法，通过论坛、问题答疑等方式，可以有效的建立一个企业与员工交流与沟通的平台，真正的改变了以往单向的沟通与交流，转变为双项甚至是多项的交流，也利于国有企业思想政治工作人员对于员工的真实情况了解，从而有针对性的拿出解决方案，大大的增加了思想政治工作的实效性，甚至在思想政治工作开展过程会收获到意想不到的效果。

　　互联网环境下国有企业思想政治工作有着自身独有的特征，互联网有着众多的优势，对于国有企业的思想政治工作而言，只有切实的把握住着良好的机遇，才能真正的推动企业思想政治工作的开展，推动企业的发展。