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经济论文
  • 关于提升员工幸福感的策略分析

    论文摘要:从工会的角度出发,以如何真正引导员工认识“幸福”为切入点,分三方面进行探讨论证,得出基层工会组织一要充分发挥工会“桥梁纽带”作用,营造良好工作氛围,...

  • 关于提升员工幸福感的策略分析

    论文摘要:从工会的角度出发,以如何真正引导员工认识“幸福”为切入点,分三方面进行探讨论证,得出基层工会组织一要充分发挥工会“桥梁纽带”作用,营造良好工作氛围,...

  • 试析基层兼职党支部书记组织开展创先争优活动的思考

    论文摘要:针对当前开展的创先争优活动,结合公司系统基层党支部书记大都是兼职的现状,就如何做好兼职党支部书记工作、扎实组织开展好创先争优活动,实现“出精品、出人...

  • 试析基层兼职党支部书记组织开展创先争优活动的思考

    论文摘要:针对当前开展的创先争优活动,结合公司系统基层党支部书记大都是兼职的现状,就如何做好兼职党支部书记工作、扎实组织开展好创先争优活动,实现“出精品、出人...

  • 关于供热企业提升服务品质的对策分析

    论文摘要:不断提升服务品质是企业追求的一项重要目标,以合肥热电集团为例,介绍了合肥热电集团集中供热发展概况,从组织结构优化、完善服务细节、创新服务举措等多方面...

  • 关于供热企业提升服务品质的对策分析

    论文摘要:不断提升服务品质是企业追求的一项重要目标,以合肥热电集团为例,介绍了合肥热电集团集中供热发展概况,从组织结构优化、完善服务细节、创新服务举措等多方面...

  • 试析探索具有南方电网特色的企业大学建设之路

    论文摘要:企业大学作为企业的战略工具,对企业推动和实施其发展战略具有非常重要的作用。中国南方电网公司作为著名的国有重要骨干电网企业,在对国内外经济和行业趋势进...

  • 试析探索具有南方电网特色的企业大学建设之路

    论文摘要:企业大学作为企业的战略工具,对企业推动和实施其发展战略具有非常重要的作用。中国南方电网公司作为著名的国有重要骨干电网企业,在对国内外经济和行业趋势进...

  • 关于支援干部在挂职锻炼中应注重的问题

    论文摘要:干部挂职锻炼是丰富阅历、拓展视野、增长才干的有效途径,也是造就高素质干部队伍的重要举措。结合陕西省电力公司干部支援工作实例,从自身实际出发,阐述了干...

  • 关于支援干部在挂职锻炼中应注重的问题

    论文摘要:干部挂职锻炼是丰富阅历、拓展视野、增长才干的有效途径,也是造就高素质干部队伍的重要举措。结合陕西省电力公司干部支援工作实例,从自身实际出发,阐述了干...

  • 试论企业员工管理的有效途径和技巧分析

    论文摘要:随着现代经济的发展,企业之间的竞争越来越激烈,而竞争的关键就是人才的竞争。企业如何正确地管理员工,使其发挥最大潜力为企业创造财富,是企业管理者必须重...

  • 试论企业员工管理的有效途径和技巧分析

    论文摘要:随着现代经济的发展,企业之间的竞争越来越激烈,而竞争的关键就是人才的竞争。企业如何正确地管理员工,使其发挥最大潜力为企业创造财富,是企业管理者必须重...

  • 试析电力营销稽查机制的管理与建设

    论文摘要:水平的不断提升,国内对电力需求程度也呈现出持续上升的趋势。2011年,全社会用电量累计达46928亿千瓦时,同比增长11.7%,其中,第一产业1015亿千瓦时,第二产...

  • 试析电力营销稽查机制的管理与建设

    论文摘要:水平的不断提升,国内对电力需求程度也呈现出持续上升的趋势。2011年,全社会用电量累计达46928亿千瓦时,同比增长11.7%,其中,第一产业1015亿千瓦时,第二产...

  • 关于加强企业用电管理工作的探讨

    论文摘要:随着社会发展的需要,电力事业对国家的发展和人民的生活起到了极大的推动作用。文章就如何加强用电管理,为企业增效益,真正实现新形势下供电企业社会效益、经...

  • 关于加强企业用电管理工作的探讨

    论文摘要:随着社会发展的需要,电力事业对国家的发展和人民的生活起到了极大的推动作用。文章就如何加强用电管理,为企业增效益,真正实现新形势下供电企业社会效益、经...

  • 关于吴文化对苏州企业雇主品牌建设作用分析

    论文摘要:吴文化厚重的历史积淀培育了苏州城市精神,“崇文、融合、创新、致远”不仅诠释了这座城市含有的独特气质,也宣扬了这座城市品牌的独特魅力。作为城市活力因子...

  • 关于吴文化对苏州企业雇主品牌建设作用分析

    论文摘要:吴文化厚重的历史积淀培育了苏州城市精神,“崇文、融合、创新、致远”不仅诠释了这座城市含有的独特气质,也宣扬了这座城市品牌的独特魅力。作为城市活力因子...

  • 关于电力企业企业文化建设思路研究

    论文摘要:电力企业是市场竞争的主体,是国家的经济命脉之一,大多是国有垄断企业,形成了以“产品为导向,以安全生产为核心”的文化特征。在新的历史时期,传统的电力企...

  • 关于电力企业企业文化建设思路研究

    论文摘要:电力企业是市场竞争的主体,是国家的经济命脉之一,大多是国有垄断企业,形成了以“产品为导向,以安全生产为核心”的文化特征。在新的历史时期,传统的电力企...

  • 关于新时期发电企业工会工作研究

    论文摘要:为更好地做好企业工会工作,南方电网调峰调频发电公司工会赴大唐国际发电股份有限公司及其所属两家单位就工会工作进行了考察调研。得出围绕中心工作,发挥工会...

  • 关于新时期发电企业工会工作研究

    论文摘要:为更好地做好企业工会工作,南方电网调峰调频发电公司工会赴大唐国际发电股份有限公司及其所属两家单位就工会工作进行了考察调研。得出围绕中心工作,发挥工会...

  • 浅论整合新生力量建设“四新”电厂的实践

    论文摘要:企业可持续发展需要调动各方力量。结合新建大型水电厂管理实践,阐述了如何以创建“四新”企业为载体,统筹协调文化、制度、机制等,将各方力量整合起来,发挥...

  • 浅论整合新生力量建设“四新”电厂的实践

    论文摘要:企业可持续发展需要调动各方力量。结合新建大型水电厂管理实践,阐述了如何以创建“四新”企业为载体,统筹协调文化、制度、机制等,将各方力量整合起来,发挥...

  • 试析供电企业劳动用工关系改革探讨与对策研究

    论文摘要:劳动用工“双轨制”现象的产生与供电企业的历史沿革、体制改革、劳动力来源结构、企业文化等重要因素密切相关。这一模式虽然在一定历史时期有效降低了企业的劳...

  • 试析供电企业劳动用工关系改革探讨与对策研究

    论文摘要:劳动用工“双轨制”现象的产生与供电企业的历史沿革、体制改革、劳动力来源结构、企业文化等重要因素密切相关。这一模式虽然在一定历史时期有效降低了企业的劳...

  • 关于新形势下供电企业加强职工队伍建设的方法与途径

    论文摘要:随着坚强智能电网的全面发展,电网的格局和功能定位正在发生深刻变化,供电企业组织架构、的深入发展,企业员工队伍思想多元化和复杂性的趋势愈来愈明显。当前...

  • 关于新形势下供电企业加强职工队伍建设的方法与途径

    论文摘要:随着坚强智能电网的全面发展,电网的格局和功能定位正在发生深刻变化,供电企业组织架构、的深入发展,企业员工队伍思想多元化和复杂性的趋势愈来愈明显。当前...

  • 试析新员工职业导向研究

    论文摘要:新员工的职业导向通常有着如下的特点:职业导向不同于社会化、心理契约、培训以及现实工作预览。一般来说,有三个不同领域的学术研究经常被用来创造一个框架借...

  • 试析新员工职业导向研究

    论文摘要:新员工的职业导向通常有着如下的特点:职业导向不同于社会化、心理契约、培训以及现实工作预览。一般来说,有三个不同领域的学术研究经常被用来创造一个框架借...

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